Специальная оценка условий труда - Консалтинговая группа "СоветникЪ"

Горячая линия:
Краснодар: +7 961 59 666 67
Новороссийск: +7 8617 67 62 11
Состав группы
Лицензии
Руководство
Клиенты
Стать партнёром
Миссия компании
 Республика Крым: +7 978 131 2 666
Перейти к контенту

Главное меню:

 

Специальная оценка условий труда (СОУТ) проводится согласно Федеральному закону от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ. Она выполняется с использованием измерительных приборов для исследования и обнаружения фактического значения опасных и вредных факторов производства на рабочих местах.

ООО "Региональный стандарт" в составе консалтинговой группы "СоветникЪ" предоставляет услуги по специальной оценке условий труда на основании аттестата аккредитации, который выдан Федеральной службой по аккредитации (Росаккредитация) № РОСС RU.0001.21Э065 (период действия – до 27.04.2017 г.). Испытательная лаборатория в течение 5 лет осуществляет защиту результатов выполненной работы в Органах контроля и надзора.

Этапы проведения специальной оценки условий труда

Организация. Оценку условий труда следует проводить не реже чем 1 раз в 5 лет, если иное не предусматривает Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ. На работодателя возложены обязанности по организации и финансированию необходимых мероприятий. Компании, ответственные за проведение СОУТ, должны отвечать требованиям ст. 19 вышеуказанного ФЗ. Они привлекаются работодателем и исполняют свои обязательства согласно гражданско-правовому договору.

Подготовительные мероприятия. Работодатель собирает и возглавляет комиссию по проведению СОУТ (далее по тексту – комиссия) и утверждает график выполнения требуемых мероприятий. В состав комиссии входят представители руководства предприятия, включая специалиста по ОТ, представителей выборного органа первичного профсоюза или другого органа, защищающего интересы работников. Их общее количество должно быть нечетным. Перед началом работ комиссия утверждает список проверяемых рабочих мест.

Оценка потенциально опасных/вредных факторов производства. Комплексные работы в этом направлении выполняют эксперты организации, отвечающей за проведение оценки условий труда. Результаты должны быть утверждены комиссией. Если на рабочем месте не обнаружены вредные/опасные факторы производства, УТ считаются допустимыми. В этом случае не требуются испытания (исследования) и измерения вредных/опасных производственных факторов.

Декларирование соответствия условий труда требованиям ОТ. В отношении рабочих мест, на которых не были обнаружены вредные/опасные факторы производства, работодатель направляет декларацию по месту своего нахождения в уполномоченный территориальный орган исполнительной власти, в компетенции которого входит государственный надзор за соблюдением норм трудового законодательства. Срок действия декларации соответствия составляет 5 лет. Если в течение этого времени с сотрудником, занятым на рабочем месте, в отношении которого принят данный документ, произошел какой-либо несчастный случай на производстве или у него обнаружено профзаболевание, вызванное воздействием вредных/опасных производственных факторов, декларация признается недействительной. В таком случае необходимо внепланово проводить СОУТ.

Испытания (исследования) и измерения вредных/опасных производственных факторов. Комиссия составляет список вредных/опасных факторов производства, которые подлежат исследованию и измерению, учитывая при этом государственные нормативы ОТ, особенности технологического процесса и характеристики производственного оборудования, используемые материалы и сырье, результаты проведенных ранее испытаний. Также берутся во внимание предложения сотрудников предприятия. Все исследования и измерения выполняет испытательная лаборатория, эксперты и другие специалисты организации, отвечающей за проведение оценки условий труда.

Классы условий труда

По результатам СОУТ определяются классы условий труда на рабочих местах, с учетом которых рассчитывается размер дополнительного тарифа взносов в ПФР. По степени вредности и/или опасности выделяют:
Оптимальные (1 класс). Это УТ, при которых отсутствует воздействие вредных и/или опасных факторов производства на работников или уровень воздействия не превышает допустимых нормативов безопасности.
Допустимые (2 класс). В этом случае уровень воздействия вредных и/или опасных факторов не превышает установленного норматива, а организм сотрудника восстанавливается к началу следующей смены (дня) либо во время положенного отдыха.
Вредные (3 класс). В данном случае уровень опасных и/или вредных факторов превышает установленные нормативы. Такие условия в свою очередь подразделяются на 4 подкласса в зависимости от возможных рисков для здоровья работника.
Опасные (4 класс). Это УТ, при которых уровень воздействия вредных и/или опасных факторов производства в течение смены (дня) или ее части может создать угрозу жизни сотрудника, а последствия такого воздействия повышают риск возникновения острого профзаболевания в процессе трудовой деятельности.

Результаты проведения специальной оценки условий труда

Оформление результатов
Организация составляет отчет о проделанной работе, который включает следующие положения:
- информация о компании, проводящей СОУТ (прикладываются копии документов для подтверждения соответствия организации требованиям, установленным законом);
- перечисление рабочих мест с указанием выявленных там вредных/опасных факторов производства;
- карты специальной оценки, в которых содержится информация об установлении класса (подкласса) условий труда на конкретном рабочем месте;
- протоколы испытаний (исследований) и измерений выявленных вредных/опасных факторов производства;
- протоколы оценки эффективности используемых на предприятии СИЗ;
- сводная ведомость СОУТ;
- список мероприятий, направленных на улучшение охраны и условий труда сотрудников, на рабочих местах которых выполнялась специальная оценка;
- заключение эксперта организации, отвечающей за СОУТ.

Все члены комиссии должны подписать отчет о выполнении СОУТ, а ее председатель – утвердить документ. Если кто-то из комиссии не согласен с результатами проведенных мероприятий, он вправе изложить в письменном виде свое мотивированное особое мнение. Бумага прилагается к оформленному отчету. В течение 30 календарных дней с момента утверждения отчета работодатель ознакомляет под роспись сотрудников предприятия с результатами проведенных мероприятий.

Подача отчета

Результаты выполнения СОУТ передаются в Федеральную государственную информационную систему, что входит в обязанности организации, отвечающей за ее проведение. Эта компания в течение 10 рабочих дней с момента утверждения отчета о проделанной работе должна направить в информационную систему требуемые сведения в форме электронного документа, заверенного квалифицированной электронной подписью. Если организация не исполнит возложенное на нее обязательство, работодатель может самостоятельно передать в уполномоченный территориальный орган имеющуюся у него информацию в отношении объектов учета.

Задать интересующие вопросы нашим специалистам и получить дополнительную информацию о стоимости предоставляемых услуг Вы можете по телефону: +7 (8617) 67 62 11.

Стоимость проведения СОУТ рабочего места  зависит от количества факторов, которые необходимо замерять. Точный расчет можете получить после отправки штатного расписания на расчет: marketing@lexconsulta.ru

 
Свяжитесь с нами!
Мы готовы помочь.
Консалтинговая группа "СоветникЪ". © Все права защищены. 2015 г.
Назад к содержимому | Назад к главному меню Яндекс.Метрика